Archives : septembre 2014

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La culture d’entreprise pour trouver du sens !

Ghislaine Gallenga est maîtresse de conférences au département d’anthropologie de l’université d’Aix-en-Provence et chercheur à l’Institut d’ethnologie méditerranéenne, européenne et comparative (IDEMEC). « Quand nous évoquons la culture d’entreprise, nous avons tendance à réduire les structures professionnelles à des organisations fermées sur elles-mêmes. Les débats qui ont lieu actuellement à ce sujet ont pour but de déterminer si l’entreprise « est » une culture en elle-même ou si elle « a » une culture. Dans ce sens, nous oublions que les individus qui composent l’entreprise sont eux-mêmes porteurs d’une culture. « 

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